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巴比叹了口气说：“这正是要讨论的事情啊！我和你的区别，就只差一点点而已，以往在一起议事，可以说你的意见就是我的意见，你的安排就是我的安排，它们都很认同，为什么我不在场，就不认了呢？我想了很久，看来，这一点点差别就是我有着联盟老大的这个头衔，比你多了一点资格。如果真是这样，我是想早点让出来，让哪个有能力的青年来领这个头衔，不至误了大家的事情。”
大家听了巴比的话，不禁满怀悲情，深感老母亲的不易。
华都说：“老妈，你和老爸都快点卸了这个担子吧，都这么老了，还要受它们的气！”
“是啊！快点找个合适的，让它接手啊！”巴比的那些几层子孙都纷纷在嚷着，似乎很为乌托受的不待见不值。
华北叹息道：“这谈何容易啊！现在的备选名单不外乎这几类，一是从各地方几百个狮王中选择一个出来，但是谁又服谁呢，它们很多都进行了新老更替，互相的认知、共识都很少！二是从总部中挑工作较出色的抽上来，但恐怕它们的威信还不及各地的狮王，哪能号令整个联盟？再者就是通过竞争比拼，谁的能力最强则为头领，不服的就以强力压服，这难免要腥风血雨啊！”
“这，这可怎么办哪！”大家听了都面面相觑，不知所措。
这时拥有几百员工的华西又说话了：“老爸啊，你说，为什么我培养的代表就能指挥得动下面的几百员工呢？如你说的这种不给脸的情况在我那里似乎没有发生过呀！你贵为联盟的最高参谋，公认的二把手，怎么反倒不如我一个工厂的代表好使呢？”
乌托被它问得无语以对。
还是华北想出了原因回答它：“你那几百员的工厂自然与这上万狮子的联盟不可同日而语，老妈下面的狮王就多过你的员工，它们可都是威风八面的王者啊！大家联合在一起，是冲着自愿、平等、互利和对咱老妈的敬仰走在一起的。现在的联盟已趋于定型，很难找到老妈的代替者了，连老爸都不行！而你的工厂员工是上下级的管理关系，有工资利益链维系，不听话的可从利益上处置，除非这些狮王也一样要搞个利益链来约束它们，让它们不听不行！”
巴比听了很有感触，轻轻说道：“这也是我的过失啊，我早就该考虑如何交接班的事情了，要趁我还能动，还有影响能力，把这个新老更替做完善，做成了习惯才好啊！不知下面的狮群是如何做的，狮王不是更新了大半了吗？”
乌托说：“据线报，
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